“江蘇省無錫市企業(yè)提供的崗位，無論是工資待遇還是發(fā)展空間都不錯，我已經(jīng)投了好幾份簡歷……”近日，甘肅省金昌市退役軍人高華足不出戶，參加了千里之外的退役軍人招聘會。

這是一場由無錫、金昌兩市退役軍人事務(wù)部門，以及無錫市新吳區(qū)人武部、區(qū)退役軍人事務(wù)局聯(lián)合主辦的“云招聘”活動。

無錫與金昌，一東一西兩座城市，為何能成功聯(lián)手？新吳區(qū)退役軍人事務(wù)局局長封雷介紹，金昌市地處河西走廊，大型企業(yè)較少；無錫市地處長三角地區(qū)，經(jīng)濟發(fā)達，用工需求較大。于是，一場跨省的“云招聘”活動，將退役軍人的就業(yè)需求與企事業(yè)單位的用工缺口精準對接起來。

這場“云招聘”活動共有55家無錫當?shù)仄笫聵I(yè)單位參與，提供各類崗位200余個。

高華告訴筆者，“云招聘”直播間里很熱鬧，有3.7萬人點了關(guān)注。“主持人和企事業(yè)單位招聘人員詳細介紹崗位情況及工資待遇，并實時答疑。”高華說，戰(zhàn)友們的參與熱情很高，對到無錫工作充滿期待。

金昌市退役軍人陳建迎在部隊時是機械設(shè)備管理員，在線投遞簡歷后，被無錫市好幾家公司看中，目前正在為線上面試做準備。“雖然遠離故鄉(xiāng)，但長三角的發(fā)展空間更大，機會更多。趁年輕，我要拼一把！”陳建迎說。

此次參與招聘的不少無錫企事業(yè)單位都嘗過聘用退役軍人的“甜頭”，直播間里，他們果斷拋出“橄欖枝”。

某公司人力資源部門負責人說：“這次我們帶來了多個管理崗位。此前，公司已聘用十多位退役軍人，他們執(zhí)行力強，綜合素質(zhì)高，已成為公司的骨干力量。我們歡迎更多的優(yōu)秀退役軍人加入。”

“‘云招聘’活動的效果超出預(yù)期。”封雷高興地說，據(jù)統(tǒng)計，直播全程有900余條互動信息，招聘單位收到簡歷270余份，退役軍人求職意向率達到71%。兩市退役軍人事務(wù)局負責人還在直播時承諾，將繼續(xù)跟蹤簽訂就業(yè)協(xié)議等后續(xù)工作，確保退役軍人順利到崗。據(jù)介紹，“云招聘”活動將持續(xù)至5月底。

新吳區(qū)人武部政委周君榮說，“云招聘”活動促進了東西部人才交流和資源互補，滿足了退役軍人與用工單位的雙向需求，這條道路值得探索。據(jù)了解，兩市還在此基礎(chǔ)上成立了退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟，一系列措施辦法正在醞釀，力爭惠及更多退役軍人。（鮑波、翟沁燁）

分享讓更多人看到